Это один из 14 системных факторов, содействующих продуктивной конкуренции. Этот же фактор можно назвать «равенством стартовых возможностей». Конечно, по ряду естественных жизненных обстоятельств даже в спорте невозможно добиться полного равенства стартовых возможностей: кто-то из участников имеет просто больше опыта, кто-то имеет больше доступа к определенным ресурсам (беговые тренировки в условиях высокогорья, например, повышают аэробную выносливость организма), но в целом правила «соревновательной конкуренции» должны быть нацелены на то, чтобы выравнивать возможности, а не усиливать изначальное преимущество сильных над слабыми. Если самый сильный юниор идёт в самую сильную взрослую команду, то этот переход работает против принципа паритетности, но если он переходит в самую слабую команду, то это ведет к повышению непредсказуемости исхода турнира и поднимает мотивацию более слабых участников. Концептуальный оппозит фактора паритетности — это диспаритетность.